Services proposés aux entreprises
« Booster le potentiel de vos talents, Mettre l’humain au centre de votre organisation pour augmenter la performance de votre entreprise, Conduire le changement, Potentia vous accompagne dans le développement de vos capacités et celles de vos collaborateurs»
L’ensemble de nos prestations sont disponibles en présentiel dans vos locaux ou au cabinet à Luxembourg pour les séances individuelles, et à distance en visioconférence, en français ou en anglais. Si nécessaire, vous pouvez également vous exprimer en espagnol et portugais.
« Booster le potentiel de vos talents, Mettre l’humain au centre de votre organisation pour augmenter la performance de votre entreprise, Conduire le changement, Potentia vous accompagne dans le développement de vos capacités et celles de vos collaborateurs»
L’ensemble de nos prestations sont disponibles en présentiel dans vos locaux ou au cabinet à Luxembourg pour les séances individuelles, et à distance en visioconférence, en français ou en anglais. Si nécessaire, vous pouvez également vous exprimer en espagnol et portugais.
Coaching professionnel
« Coaching professionnel pour donner un nouvel élan à vos collaborateurs et à votre entreprise »
Le coaching est une collaboration entre le coach et ses clients afin de générer des réflexions et une mise en mouvement créative dans un processus d’évolution ayant pour but l’atteinte d’un objectif spécifique. Cette relation de confiance permet au client d’exprimer, voir même de transformer, son potentiel, ses attitudes, ses capacités et ses compétences. Il s’agit d’une véritable optimisation du potentiel.
- Coaching individuel – Les managers, dirigeants et entrepreneurs sont souvent seuls face à leurs décisions et leurs problématiques.
Que vous soyez chef d’entreprises, dirigeant, manager, entrepreneur ou salarié, nous vous offrons l’opportunité d’être accompagné efficacement pour maximiser votre potentiel et avancer vers votre objectif. Cette offre se compose de 8 séances de coaching d’1h30, incluant la définition de l’objectif recherché jusqu’à la clôture de l’accompagnement, à un rythme généralement mensuel afin de mettre en pratique entre les séances les actions définies ensemble. - Coaching d’équipe – Accompagner vos équipes dans leur cohésion, leur motivation, leurs challenges et le renforcement de la culture d’entreprise.
Le coaching d’équipe permet de faire monter en puissance la performance d’une équipe en travaillant ensemble pour l’atteinte d’un objectif commun et de favoriser l’intelligence collective.
Nous proposons un accompagnement constitué spécifiquement selon votre objectif, la composition de vos équipes et votre organisation, sur une période entre 6 mois et 1 an, sous forme de séances de groupe. - Coaching d’organisation – Accompagner vos équipes dirigeantes qu’elles soient nouvellement constituées, en changement, ou dans un processus de décision spécifique.
Le coaching d’organisation permet à ce système complexe constitué de sous-groupes ou d’équipes d’individus, de prendre conscience de ses ressources et de ses capacités à solutionner ses problématiques.
Nos accompagnements interviennent à différents niveaux : individuel, groupe, relationnel et organisationnel pour un objectif commun.
Quelques exemples d’objectifs de nos clients :
- Développer ou retrouver une cohésion d’équipe
- Préparer à une prise de poste ou promotion
- Développer une vision stratégique
- Développer la confiance en soi, l’aisance en public
- Gérer les priorités
- Gérer le changement, les évolutions de l’environnement
- Améliorer la communication
- Développer son leadership
- Gérer le stress
- Se préparer à un évènement important : présentation interne, présentation clients/prospects, évènement sportif
- Développer sa performance
- Accompagner la transition professionnelle, bilan de compétences
- Favoriser l’accomplissement professionnel des femmes
Sophrologie
« La sophrologie pour un bien-être au travail maximisant la performance de l’entreprise »
La sophrologie est une méthode, verbale et non tactile, favorisant l’harmonie entre le corps et l’esprit. Elle est utilisée pour développer son état de bien-être et maximiser son potentiel, comme philosophie de vie. Sur base de techniques telles que la respiration contrôlée, la détente musculaire et la visualisation, elle permet de mieux se connaitre et relever les défis du quotidien avec sérénité. (Etymologie « Sophrologie » : SOS= harmonieux; PHREN= l’esprit; LOGOS= science ; l’étude de la conscience en harmonie)
Potentia vous propose de transmettre à vos collaborateurs des outils afin de développer leur capacité, se ressourcer, prendre du recul, maximiser leur énergie et leur motivation, ainsi que renforcer leur qualité de vie au travail.
Nous proposons :
- Des séances de « découverte de la sophrologie » d’une heure
- Un programme d’accompagnement d’un objectif spécifique en 8 à 12 séances de sophrologie d’une heure hebdomadaire, en groupe et/ou individuellement
- Des ateliers thématiques de sophrologie
Les séances se composent d’un premier temps d’échange. Puis nous pratiquons des exercices de respiration contrôlée, relaxation profonde, détente musculaire et visualisation afin de vous donner les moyens d’atteindre votre objectif. Nous clôturons par un dernier temps d’échange en exprimant vos ressentis.
Quelques exemples d’objectifs accompagnés :
- Gérer le stress
- Gérer la charge mentale
- Gérer les émotions
- Se préparer et vivre le changement
- Optimiser la performance
- Se préparer mentalement à un évènement important : évènement sportif, conférence, réunion, entretien
- Développer la collaboration et la cohésion au sein de l’équipe
- Vivre sereinement les situations incertaines et complexes : changements organisationnels, structurels…
- Prendre du recul pour maintenir un équilibre vie professionnelle et vie privée
Formation
« Apprendre c’est être artisan de sa transformation »
Potentia vous propose une offre de formations et de workshops adaptée à vos besoins et à l’audience en utilisant des techniques de gamification, collaboration, interaction et mise en pratique. L’objectif est de permettre aux participants d’acquérir des connaissances, de les mettre en pratique lors de la formation, ainsi que de définir leur plan d’action post formation ».
Le format et le contenu de nos formations sont construits en fonction de vos besoins pouvant s’implémenter avec un module de découverte de deux heures et jusqu’à un programme approfondi de plusieurs jours, en présentiel dans vos locaux ou nos hôtels partenaires, ainsi qu’à distance en visioconférence.
Quelques exemples de thèmes de nos formations :
- Développer son leadership
- Devenir manager
- Développer la cohésion d’équipe
- Gérer une équipe
- Gérer son temps
- Se connaitre pour mieux comprendre les autres et travailler ensemble
- Gérer le changement
- Améliorer sa communication
- Optimiser ses présentations
- Être un bon formateur
- Définir et implémenter une stratégie de formation
Nous sommes un organisme de formation professionnelle continue. A ce titre, votre entreprise peut, sous certaines conditions, bénéficier d’aides financières de l’État Luxembourgeois (plus d’informations sur guichet.public.lu)